Op onze werkplaatsen bieden we arbeidsmatige dagbesteding, maatwerktrajecten en beschut werk. Onze cliënten of deelnemers noemen we medewerkers, omdat zij actief bijdragen en werken aan hun eigen ontwikkeling. Samen kijken we naar wat iemand wél kan en welke ondersteuning daarbij nodig is.
Ontwikkelen op eigen niveau
Iedere stap telt
Met persoonlijke begeleiding, betrokkenheid en aandacht helpen we medewerkers stappen te zetten richting meer zelfstandigheid, participatie en, waar mogelijk, een betaalde baan binnen of buiten Relim. Voor anderen ligt de nadruk op het behouden of versterken van hun fysieke en mentale welzijn door middel van passende, zinvolle werkzaamheden.
Samenwerken voor kansen
Om onze medewerkers de beste ontwikkelmogelijkheden te bieden, werken we nauw samen met gemeenten, het UWV, zorgorganisaties en werkgevers. Ook onze commerciële opdrachtgevers spelen hierin een belangrijke rol. Dankzij hun opdrachten kunnen medewerkers praktijkervaring opdoen, nieuwe vaardigheden ontwikkelen en succeservaringen opbouwen.
Ondersteuning thuis
Naast onze werkplaatsen bieden we ook ambulante begeleiding aan mensen met psychische kwetsbaarheden en/of verslavingsproblematiek. In de thuissituatie ondersteunen we cliënten bij uitdagingen in het dagelijks leven en werken we samen aan stabiliteit, zelfredzaamheid en persoonlijke ontwikkeling.
Meedoen op een manier die past
Bij Relim geloven we dat iedereen waardevol is en de kans verdient om mee te doen. Daarom sluiten we aan bij de mogelijkheden, wensen en ambities van iedere medewerker. Zo creëren we samen perspectief en bouwen we aan een samenleving waarin iedereen een plek heeft.
